bolj učinkovito uvajanje novih sodelavcev in tistih zaposlenih, ki so prevzeli nove naloge
večje razumevanje zaposlenih, kako se njihovo delo in naloge vključujejo v celotni delovni proces
preprečevanje napak pri delu
usposabljanje večjega kroga sodelavcev za prevzem zahtevnejših nalog
razbremenitev direktorjev in vodij s poverjanjem nalog usposobljenim sodelavcem
boljša motivacija sodelavcev
večja pripadnosti svojemu timu in podjetju
boljša medsebojna komunikacija in sporazumevanje
večja produktivnost posameznih sodelavcev in tima v celoti
boljše načrtovanje in izvajanje razvoja kadrov
Delavnica je namenjena
direktorjem
vodjem sektorjev
vodjem oddelkov in strokovnih služb
vsem vodilnim in vodstvenim delavcem, ki so v vlogi mentorja
Trajanje in termin delavnice
Enodnevna delavnica traja 8 pedagoških ur. Predlog termina vam bomo posredovali po vaši potrditvi programa usposabljanja.
Metode dela
učna delavnica
ogled in razčlenjevanje primerov iz izobraževalnih video filmov:
KMALU BOŠ ZNAL SAM
TRENIRANJE KADROV
študij in obravnava primerov iz filmov
razgovor in primerjava izkušenj med udeleženci
obravnava pravilnih in napačnih načinov uvajanja sodelavcev
Program delavnice
I. Stopnje razvoja posameznika glede na usposobljenost in motivacijo ter izbira ustreznega stila vodenja:
usmerjanje
poučevanje
spodbujanje
delegiranje
II. Načrtovanje procesa poučevanje posameznika(metoda coachinga – usposabljanje ena:ena)
pripravite se glede na to, kaj boste poučevali in koga boste uvajali
predstavite celoto, da bo sodelavec bolje razumel svojo vlogo v delovnem procesu
informacije podajajte postopoma, po delih
omogočite sodelavcu utrjevanje z vajo
spodbujajte in pohvalite
III. Vaje učinkovitega poučevanja posameznika
igra vlog – 2 primera iz prakse
snemanje z videokamero
analiza igre vlog
predlogi za izboljšave
Naše spletišče uporablja piškotke. Več informacij o piškotkih, o tem, kako jih uporabljamo in kako se nadzorujejo, najdete v nadaljevanju. Če uporabljate to spletišče, soglašate z uporabo piškotkov v skladu s tem obvestilom.OkPreberi več